Las organizaciones en el siglo XXI van a ser capaces de adaptarse y triunfar si todas las personas que formamos parte de ellas aprendemos e intentamos buscar nuevas maneras de resolver problemas que serán viejos, algunas veces, pero sobre todo nuevos, porque el contexto ha cambiado y los cambios se aceleran. Desde esa responsabilidad que creo firmemente que tenemos que asumir las empresas de formar e informar, en Hispasat compartimos una sesión sobre las capacidades del profesional del siglo XXI.
